单位挂靠用工工伤谁负责?

作者:林继华律师

工伤参考

在福建的建筑工地、运输行业、装修行业,"挂靠"现象非常普遍。包工头挂靠建筑公司接工程,个体司机挂靠运输公司跑业务——出了事,公司说是"挂靠的,不归我管",挂靠的说"我只是挂名的,找公司去"。到底找谁?今天一次性给你说明白。


一、挂靠到底是啥意思

挂靠,就是没资质的个人或小团体,挂靠在有资质的单位名下,以该单位名义对外接活。

  • 建筑行业:包工头挂靠建筑公司接项目
  • 运输行业:个体司机挂靠运输公司上路
  • 服务行业:保洁队挂靠物业公司接单

挂靠方和被挂靠单位之间,往往没有真实的劳动关系——但这不影响工伤认定。

二、出了工伤,谁负责

核心规则:被挂靠单位要承担工伤保险责任!

依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第五项:个人挂靠其他单位对外经营,其聘用的人员因工伤亡的,被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。

而且挂靠方(实际老板)也要承担连带赔偿责任——两个都能告!

三、三种常见场景的责任划分

场景一:包工头挂靠建筑公司接工程,工人受伤。建筑公司承担工伤保险责任,包工头连带赔偿。

场景二:个体司机挂靠运输公司跑运输,司机自己受伤。运输公司承担工伤保险责任。挂靠协议是内部约定,不能对抗受伤工人。

场景三:保洁队挂靠物业公司接项目,保洁员受伤。物业公司要承担工伤保险责任。不管挂靠协议怎么写,工人照告不误。

四、挂靠方和被挂靠方爱甩的锅

"我是挂靠的,工伤不归我管"——法律明确规定,被挂靠单位要承担工伤保险责任。你挂靠资质给人家用了,出事了想甩干净?门都没有。

"我们之间有协议,工伤全部由挂靠方赔"——内部协议不能对抗外部工人。工人该告谁告谁,协议是你俩之间的事。

"工人是挂靠方招的,不是我单位的人"——正因为挂靠方无资质,你作为被挂靠单位才要兜底。谁招的人不重要,谁借出了资质才重要。

五、操作指南

第一步:确定被告——被挂靠单位(有资质的那个)加挂靠方(实际老板),两个都列上,保障翻倍。

第二步:收集证据——挂靠协议(有就最好)、工作证、工资转账记录、医院诊断证明、同事证言。

第三步:去被挂靠单位所在地人社局申请工伤认定。

第四步:认定后申请劳动仲裁,要求两方连带赔偿。

六、福建本地实操提醒

在福建碰到挂靠用工受伤的情况,记得把被挂靠单位和挂靠方列为共同被告——挂靠方可能没赔偿能力,被挂靠单位才是兜底保障。挂靠协议写得再花哨,对你也无效。有困难可以申请法律援助。

建议参考:挂靠用工出了工伤,被挂靠单位一定跑不掉!不要被"挂靠协议"唬住,那份协议只约束签协议的双方,对受伤工友无效。告的时候被挂靠单位和挂靠方一起告,多一个被告多一份保障。